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为更好的落实蜀道集团员工补充医疗保险相关要求，使公司职工进一步了解优化调整后补充医疗保险一年期团体保障，规范医疗基金的报销流程、注意事项等，10月14日-16日，攀西公司邀请中国人寿保险股份有限公司相关人员到各管理处进行6场宣讲答疑会，同时为提升人力资源服务质量，人力资源部相关同志随行对相关政策进行宣讲，对人力资源相关工作及问题进行访谈。

本次补充医疗保险宣讲答疑由专业的保险顾问详细介绍了补充医疗保险的保障范围、理赔流程及注意事项。在答疑环节，保险顾问队针对员工们提出的各种问题进行了耐心细致的解答，消除了大家的疑虑。

在政策宣讲的同时，人力资源部还进行了深入的访谈。与一线员工面对面交流，倾听他们的心声和需求。员工们积极发言，提出了许多关于薪酬、绩效考核、培训机会等方面的问题和建议。人力资源部相关工作人员认真记录，并现场给予了积极的回应和解答。通过面对面的沟通，员工们对公司的人力资源政策有了更清晰的认识。

此次活动的成功举办，不仅增强了员工对公司人力资源政策的理解和认同，也让员工对补充医疗保险有了更全面的认识，进一步助力员工以更加饱满的热情投入到工作中，为公司发展贡献自己的一份力量。